為進(jìn)一步加強(qiáng)公司干部職工鍛煉培養(yǎng)，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為，營造干事創(chuàng)業(yè)氛圍，公司按照上級(jí)要求開展了駐村選派干部人選推薦工作，青年員工積極響應(yīng)，紛紛報(bào)名參加，共12人競相爭取這一寶貴機(jī)會(huì)，用實(shí)際行動(dòng)詮釋了新時(shí)代青年的責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神。

此次公司青年員工主動(dòng)請(qǐng)纓，勇?lián)厝?，愿意把個(gè)人理想融入國家、省、市發(fā)展大局，到基層鍛煉成長，為農(nóng)村發(fā)展貢獻(xiàn)自身力量的行為，既反映出青年員工積極向上、有進(jìn)取心的精神風(fēng)貌，也體現(xiàn)出青年員工對(duì)農(nóng)村事業(yè)的熱愛，以及對(duì)個(gè)人成長的渴望，渴望在一線工作中不斷豐富閱歷經(jīng)驗(yàn)、鍛煉意志品質(zhì)、提升綜合素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

公司黨委高度重視選派工作，嚴(yán)把人選政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān)，確保選優(yōu)派強(qiáng)，將1名優(yōu)秀青年派到農(nóng)村去，展示公司良好形象，全力助力鄉(xiāng)村振興。同時(shí)公司黨委也高度重視青年員工的成長，將選派工作作為培養(yǎng)提拔重用青年人才的重要途徑之一，通過駐村鍛煉培養(yǎng)，不斷提升能力素質(zhì)，為公司發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)秀人才。